Certificat : Management et stratégie des organisations sanitaires et sociales

Notre approche

Dans un secteur de la santé et du médico-social en pleine mutation, les professionnels sont de plus en
plus sollicités pour assumer des responsabilités managériales et organisationnelles aux côtés de leurs missions de soins. Les transformations profondes du système – complexification réglementaire, tensions RH, nouvelles exigences qualité – impliquent aujourd’hui des compétences élargies en pilotage, en gestion et en stratégie.

Selon plusieurs études nationales, près d’un manager sur trois déclare ne pas se sentir suffisamment préparé aux dimensions organisationnelles et économiques de son poste, un chiffre qui souligne l’urgence d’un accompagnement adapté. Ce certificat répond précisément à ces besoins en offrant un cadre structurant pour comprendre les enjeux actuels, décider avec discernement et conduire les équipes dans un environnement instable. Il s’adresse à celles et ceux qui souhaitent renforcer leur impact professionnel et devenir des acteurs pleinement outillés de la transformation du système de santé

Objectifs professionnels

• Préparer des cadres opérationnels pour les secteurs sanitaires, médico-sociaux et so-ciaux, par une formation tournée aussi bien sur les aptitudes managériales requises à ce niveau de responsabilité qu’à la richesse cumulée des humanités de gestion.
• Acquérir une vision interdisciplinaire, faite de matières fondamentales déclinées dans les champs sanitaires, sociaux et médico-sociaux.

Compétences visées

• Mettre en œuvre dans ses missions la logique stratégique et managériale de l’établissement.
• Mobiliser et diriger des équipes pluridisciplinaires dans un contexte complexe.
• Veiller à la conformité réglementaire et juridique de l’établissement/du service.
• Accompagner une démarche qualité intégrée et la gestion des risques.
• Réagir efficacement face aux crises organisationnelles ou sanitaires.